HR Staff - Urgent
Town Bay Nusantara · 📍 Pandeglang, Banten · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 per month
Town Bay Nusantara sedang mencari HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di industri pariwisata di Banten, dan kami sedang dalam proses ekspansi yang cepat. Kami mencari individu yang memiliki semangat kerja tinggi, keterampilan komunikasi yang baik, dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
HR Staff yang kami cari akan bertanggung jawab untuk membantu dalam berbagai aspek manajemen sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan peluang untuk berkembang bersama perusahaan.
Jika Anda memiliki minat untuk bergabung dengan kami, silakan kirimkan lamaran Anda beserta CV terbaru ke email kami atau kunjungi situs web kami untuk informasi lebih lanjut.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratan informasi.Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.Membantu dalam pengelolaan absensi dan kehadiran karyawan.Mengelola proses penggajian dan manfaat karyawan.Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajer dan karyawan.Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja dan penyelesaian masalah.Membantu dalam pengelolaan dokumen dan prosedur HR.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal D3 dalam bidang HR atau S1 dalam bidang terkait.Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang HR.Menguasai perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau lainnya.Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah.Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.🛠️ Keahlian
<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR.</li><li>Kemampuan untuk mengelola data karyawan.</li><li>Kemampuan untuk menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola absensi dan kehadiran karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola penggajian dan manfaat karyawan.</li><li>Kemampuan untuk memberikan dukungan dan bimbingan kepada manajer dan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dan penyelesaian masalah.</li><li>Kemampuan untuk mengelola dokumen dan prosedur HR.</li>
Lowongan Terkait